हरियाणा में युवाओं के लिए बड़ी राहत! कैबिनेट मीटिंग में CET पॉलिसी में संशोधन को हरी झंडी

Haryana CET: हरियाणा के लाखों युवाओं के लिए एक महत्वपूर्ण खबर आई है। राज्य में ग्रुप C और D पदों पर भर्ती के लिए आयोजित होने वाली सामान्य पात्रता परीक्षा (CET) में बड़े संशोधन किए गए हैं। इस बदलाव से युवाओं के लिए अधिक अवसर खुले हैं और परीक्षा की प्रक्रिया में पारदर्शिता भी बढ़ेगी। मुख्यमंत्री नायब सिंह सैनी की अध्यक्षता में हुई मंत्रिमंडल की बैठक में ये अहम निर्णय लिए गए।

हरियाणा CET में किए गए अहम संशोधन

हरियाणा सरकार ने CET नीति, 2022 में संशोधन कर दिया है, जिससे ग्रुप C और D पदों के लिए शॉर्टलिस्ट किए जाने वाले उम्मीदवारों की संख्या में बदलाव हुआ है। अब पहले के मुकाबले दस गुना उम्मीदवारों को शॉर्टलिस्ट किया जाएगा। इस फैसले से अधिक उम्मीदवारों को अवसर मिलेगा और भर्ती प्रक्रिया और अधिक पारदर्शी होगी।

क्या बदलेंगे नए नियम?

शॉर्टलिस्ट किए जाने वाले उम्मीदवारों की संख्या: अब विज्ञापित पदों के चार गुना की बजाय, दस गुना उम्मीदवारों को शॉर्टलिस्ट किया जाएगा। इससे ज्यादा उम्मीदवारों को साक्षात्कार और आगे की प्रक्रिया में शामिल होने का मौका मिलेगा।

सामाजिक आर्थिक मानदंड में बदलाव: हरियाणा के मूल निवासियों के लिए दिए गए पांच प्रतिशत वेटेज को हटा दिया गया है। यह निर्णय पंजाब और हरियाणा उच्च न्यायालय के निर्देशों के बाद लिया गया है।

शामिल नहीं होने वाले पद: कुछ विशेष पद जैसे कि पुलिस सेवा, जेल, गृह रक्षक, और शिक्षण पदों को इस नीति में शामिल नहीं किया जाएगा। इसके अलावा, भूतपूर्व अग्निवीर और उन ग्रुप D पदों को भी बाहर रखा गया है, जिनके लिए न्यूनतम शैक्षिक योग्यता 10वीं कक्षा है।

नए नियमों से क्या मिलेगा फायदा?

उम्मीदवारों को अब ज्यादा मौके मिलेंगे, क्योंकि शॉर्टलिस्ट किए जाने वाले उम्मीदवारों की संख्या बढ़ाई गई है। संशोधन के कारण भर्ती प्रक्रिया और अधिक पारदर्शी होगी और उम्मीदवारों को निष्पक्ष तरीके से चयन किया जाएगा।10 गुना शॉर्टलिस्टिंग से भर्ती प्रक्रिया में और अधिक कुशल उम्मीदवार सामने आ सकेंगे।